Bạn đang tìm quyển sách Thiết Kế Tổ Chức định dạng PDF trên Google. Bạn không tìm thấy thông tin mình đang tìm kiếm. Dưới đây là thông tin mà bạn cần do sachvang.org thu thập được

Sách Thiết Kế Tổ Chức viết về chủ đề Sách Kinh Tế & Tài Chính có Năm Xuất Bản
là

2020

và Kích Thước
là

15 x 23 cm

Bạn đang xem: Thiết Kế Tổ Chức PDF

Thông tin về sách

Tải sách Thiết Kế Tổ Chức PDF mới nhất

Tải sách Thiết Kế Tổ Chức PDF ngay tại đây

TẢI SÁCH NGAY

Giới thiệu sách Thiết Kế Tổ Chức

Thiết Kế Tổ Chức
 

Trong thế giới đầy biến động ngày nay, thiết kế tổ chức là một hoạt động liên tục, và cũng là một thách thức dành cho tất cả các nhà quản lý, cho dù đang quản lý một doanh nghiệp toàn cầu hay một đội nhóm cực nhỏ.

Ấn bản thứ ba này của Thiết Kế Tổ Chức sẽ cung cấp cho bạn một hướng dẫn chi tiết “từng bước một” cho việc thiết kế một tổ chức, từ chẩn đoán, đến thiết kế và tiến hành. Nó trình bày đầy đủ về các khía cạnh chính của thiết kế tổ chức, bao gồm mục tiêu, chiến lược, quy trình, con người, sự phối hợp, kiểm soát, và đãi ngộ. Đi theo một mô hình kim cương (diamond model) mới mẻ và đã được kiểm chứng toàn diện trong thực tiễn, cuốn sách sẽ dẫn dắt bạn đọc qua một hệ phương pháp tích hợp dành cho việc đánh giá và hoạch định tổ chức. Nó bao gồm một chương mới về dự án quản lý sự thay đổi trong tổ chức ở một cấp độ thiết thực, những nghiên cứu tình huống mới, thảo luận mở rộng về các hình thái tổ chức mới, thiết kế kiến trúc và các hệ thống kiến thức, và các bước thiết thực cho việc tiến hành triển khai và thay đổi.

Toàn cầu hóa, cạnh trạnh toàn cầu, việc giảm bớt quy định quản lý của Chính phủ, rủi ro chính trị, và công nghệ ngày càng tối tân hơn không ngừng thúc đẩy các công ty thiết kế lại tổ chức của mình. Kết quả là sự ra đời của nhiều hình thái thiết kế tổ chức mới: ma trận, học hỏi, module, tế bào, mạng lưới, liên minh, cộng tác, hoặc spaghetti – và nhiều hình thái khác nữa. Các hình thái tổ chức mới này thách thức những cách thức tổ chức cũ về hiệu quả và hiệu suất. Tuy nhiên, những nguyên tắc thiết kế cơ bản vẫn là cơ sở cho tất cả các tổ chức đang vận hành tốt. Các tổ chức vẫn cần có một thiết kế chính thức. Những nguyên tắc cơ bản đó là: Mục tiêu của chúng ta là gì? Những công việc cơ bản là gì? Ai đưa ra quyết định nào? Cơ cấu truyền thông và cơ cấu đãi ngộ là gì?

Có thể thấy rằng thiết kế tổ chức (organizational design) không đơn giản chỉ là việc thiết kế lại sơ đồ tổ chức (organizational chart), mà còn bao gồm nhiều thành phần có quan hệ với nhau (interrelated component). Nhiều nghiên cứu cho thấy thiết kế của một tổ chức nên được dựa trên một bối cảnh cụ thể, và hơn nữa mô tả của bối cảnh này nên mang tính đa chiều, bao gồm cả thành phần cơ cấu (structural component) lẫn thành phần con người (human component). Cùng nhau, các thành phần này sẽ cung cấp cho bạn một phương pháp toàn diện để giải quyết thách thức của việc thiết kế và vận hành tổ chức.

Các bài viết liên quan:

 Kỹ Năng Lãnh Đạo Hiệu Quả

11 Quyển Sách Kinh Doanh Nên Đọc Ít Nhất Một Lần Nếu Muốn Khởi Nghiệp Thành Công

5 Cuốn Sách Cẩm Nang Kinh Doanh Nổi Tiếng Đến Từ Đại Học Havard

Newshop xin hân hạnh giới thiệu đến quý bạn đọc!

Mua sách Thiết Kế Tổ Chức ở đâu

Theo sachvang.org cập nhật ngày 1/09/2024, sách Thiết Kế Tổ Chức được bán với giá 140.000đ. Bạn có thể mua tại đây để ủng hộ tác giả.

Tìm kiếm liên quan

Download Thiết Kế Tổ Chức PDF

Thiết Kế Tổ Chức MOBI

Thiết Kế Tổ Chức Sách Kinh Tế & Tài Chính PDF

Thiết Kế Tổ Chức EPUB

Thiết Kế Tổ Chức full

Thiết Kế Tổ Chức đọc online

[su_spoiler title=”Tìm hiểu thêm” open=”no” style=”default” icon=”plus” anchor=”” anchor_in_url=”no” class=””]

Thiết Kế Tể Tể

Sách Kinh Tế & Tài Chính

Dorthe Dojbak Hakonsson

Thiết Kế Tể Tể

Trong thế giới thay đổi ngày nay, thiết kế tổ chức là một hoạt động liên tục cũng như thách thức đối với tất cả các nhà quản lý, cho dù họ đang lãnh đạo một công ty toàn cầu hay một đội nhỏ.

ក្រ ង្រ្រ្រ Thiết Kế Tể Tể Chừ cung hội cho bảnh nn chiết “chi nn” Cho tến nn hát, nh nnn, n kến v. Knot nnnnn các ch Ngọa nh tế p, bao n p, n, quy định, sản xuất hộp, quản lý tôi ngộ. i theo yện mô tôi (người mẫu kim cương) hâm mộ bạn trong pHầnội, cuốn sổ bnh tạnh choti n sáh bạnh tnh. Bao gồm các chương mới về quản lý các dự án thay đổi tổ chức ở cấp độ thực tế, nghiên cứu các tình huống mới, thảo luận sâu rộng về các cách tổ chức, thiết kế kiến ​​trúc và hệ thống mới. .

Toàn chười hố, nh trạnh thạnh thới, uân quy định quản lý chị ủng hộ, rên rỉ chí rội, và coni tại tn, học ma trận, thiết kế mới, liên kết ô, cộng tác hoặc mì ý – và nhiều hình thức khác. Các mới tải xuống nội dung của chủ sở hữu bộ đệm của người quản lý và hội sối. Tuy n, nc n ng bần là cơ chế che lấp cần bạn bắn. Các túsềp vẫn cần có chịnhị phần kế hoạch. Nc nước mã code là: Mộc hạ c nưu ta l gì? Đây là bản ghi gì? Ai sn ra iền n nau? Cn trạn thực và triệu hồi là gì?

Có thể thấy rằng thiết kế tổ chức không giống như sơ đồ tổ chức mà còn chứa đựng nhiều thành phần liên quan. Nhiều nghiên cứu đã chỉ ra rằng việc thiết kế một tổ chức cần dựa trên bối cảnh cụ thể và việc mô tả bối cảnh đó phải đa chiều, bao gồm cả thành phần cấu trúc và thành phần cấu trúc con ngi (thành phần con người). Cng nhau, các thành phần này chủ động cung cấp cho bạn một phần để bạn thành phốp phần n định thức như phần hẻn v.

Bài viết liên quan:

• i Nng Lành o Hiều Quo

• 11 Quyền Sách Kinh Doanh Nên ct Nhất Một Lắn Nếu tôi muốn Khởi Nghiệp Thành Công

• 5 Cuốn Sách Cẩm Nang Kinh Doanh Nội Thất Tiếng Kế Từ i Học Harvard

Cửa hàng mới xin hộ trợ nn iển quệ bạn chết!

140.000 €
Nm ng Bn

Năm 2020

Kich Th − ớc

15x23cm

Kich Th − ớc

15x23cm

Vừa qua

Cng

So Trang

452

Căn nhà

TPHCM

[/su_spoiler]